潍坊市公交集团召开2026年党风廉政建设和反腐败工作会议

3月27日上午，潍坊市公交集团党委召开2026年党风廉政建设和反腐败工作会议。会议传达学习市国资国企系统2026年党风廉政建设和反腐败工作会议精神，总结集团公司2025年相关工作，安排部署2026年重点任务，并集体观看警示教育片。集团党委书记、董事长、总经理郝文琦出席会议并讲话。集团党委领导班子成员、中层干部以及重点岗位人员共计120人参加会议。

会议指出，2025年，集团党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十届四中全会精神，严格执行党风廉政建设责任制，扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，推动清廉国企建设与集团公司改革发展深度融合，干部职工廉洁自律意识不断增强，干事创业氛围持续浓厚，党风廉政建设和反腐败工作朝着制度化、规范化、常态化方向稳步迈进，为集团公司高质量发展提供了坚强保障。

会议强调，2026年是集团公司改革转型、解困破局的突围之年，抓好党风廉政建设和反腐败工作意义重大。要进一步提高政治站位、强化责任担当，以更高标准、更实举措推进党风廉政建设和反腐败工作。一是认清形势、自我加压，切实增强抓好党风廉政建设和反腐败工作的政治自觉、思想自觉、行动自觉。要持续深化党的创新理论学习，经常性开展政治纪律教育，引导全体干部职工站稳政治立场、严守政治规矩，切实把上级决策部署落到实处。二是把准方向、精准发力，推动党风廉政建设和反腐败工作走深走实。要扎紧制度笼子，规范优化“三重一大”等制度机制，加强合规管理，坚持“凡违规必追责”，拧紧责任链条。要严格落实中央八项规定及其实施细则精神，紧盯“四风”问题新苗头、新表现，以严实作风提升工作效能，护航集团公司各项年度重点工作落地。三是严管厚爱、激发干劲，营造风清气正的干事创业环境。要坚持严管与厚爱结合，健全内部监督，定期排查廉政风险，常态化开展警示教育，做到防患于未然、守住廉洁底线。要树立重实干重实绩的用人导向，落实容错纠错机制，充分调动干部职工干事积极性。四是压实责任、锻造铁军，为集团改革发展提供队伍保障。要压紧集团党委主体责任、纪委监督责任、班子成员“一岗双责”，选优配强纪检监察队伍，做到精准执纪、规范问责，把廉政要求融入岗位、融入日常，切实做到知敬畏、存戒惧、守底线，为奋进“十五五”、冲刺万亿城、加快建设更好潍坊贡献公交力量！