潍坊公交集团党委召开 2022年度党支部书记全面从严治党述责述廉和抓基层党建工作述职评议会议

2月24日下午，潍坊公交集团党委召开2022年度党支部书记全面从严治党述责述廉和抓基层党建工作述职评议会议。集团党委书记、董事长、总经理王振刚出席会议并讲话，党委副书记孙朝阳主持会议，集团党委委员、各党支部书记以及党员干部代表等参加会议。

 

 

会上，10名党支部负责同志依次进行了现场述职，集团党委领导班子作为评委团对述职情况进行了评测打分。述职紧紧围绕全面从严治党述责述廉和抓基层党建两个方面展开，总结了2022年度的主要工作情况，分析了产生问题的原因，明确了下一步整改工作思路和努力方向。

 

 

会议强调，2022年，在集团党委的正确领导下，各党支部政治建设坚强有力，组织建设提力赋能，理论武装入脑入心，党风廉政建设扎实有效，责任落实严格到位，党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用效果显著。先后有3个党支部被市国资委党委命名为五星级党支部，1个党支部被市国资委党委列为党建示范观摩点，1名同志被市委组织部评为担当作为好支书；2名同志当选为市第十三次党代会代表，1名同志当选为省第十二次党代会代表。但也要看到，党务工作力量不足、党支部建设不平衡等问题依然存在。

 

 

会议要求，2023年，各党支部要重点落实好以下工作。一是加强理论武装。要落实好“第一议题”“三会一课”等制度，组织集团党员干部深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，并及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话精神，铸牢党员干部思想防线。二是提高工作质效。要在发扬以往好的经验做法的基础上，深入开展对标学习，创新党建工作方式方法，丰富工作内涵，推动党支部建设全面进步全面过硬。三是抓好问题整改。要始终坚持问题导向，狠抓问题整改，以改促进，推动各项工作规范提升，更好地发挥党支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。四是强化作风建设。要按照市国资委“作风建设深化年”活动要求，持续深入改进作风，重点整治职责意识淡化、工作标准不高、日常管理不规范等问题，引导广大干部职工牢树“干字当头、服务先行”的理念，全面提升整体服务水平和干部职工精神风貌。